Nouvelle formation en ligne: Transformer ses pratiques en collaborant avec l’intelligence artificielle
L’intelligence artificielle (IA) transforme profondément les environnements de travail, les processus et les modes de collaboration. Dans ce contexte de transition numérique accélérée, comprendre le rôle croissant de l’IA et savoir comment interagir efficacement avec ces technologies devient un atout professionnel incontournable.
Une formation accessible et actuelle
La nouvelle formation en ligne Transformer ses pratiques en collaborant avec l’intelligence artificielle propose une introduction structurée aux notions de base de l’IA. Offerte en ligne et d’une durée d’environ 1 heure, cette formation s’adresse aux personnes qui débutent avec l’intelligence artificielle, qu’elles soient professionnelles ou gestionnaires, dans le secteur public ou privé.
L’objectif: offrir des repères clairs pour mieux comprendre le potentiel de l’IA, s’initier à ses usages professionnels et adopter une posture réflexive face à ces technologies.
Une formation enrichie par l’expertise universitaire de l’École de psychologie
Le développement de cette formation s’est appuyé sur une étroite collaboration avec l’École de psychologie de l’Université Laval, ainsi que sur l’expertise de chercheurs et de chercheuses et de personnes professionnelles reconnues dans les domaines de la psychologie cognitive, de l’éthique technologique et de l’innovation en contexte organisationnel.
Nous tenons à souligner la contribution précieuse de ces personnes qui ont partagé leur expertise, validé les contenus et enrichi la formation de commentaires éclairants:
- Sébastien Tremblay, professeur à l’École de psychologie de l’Université Laval et titulaire de la Chaire de leadership en enseignement – Desjardins – sur la gestion de la complexité. Directeur du laboratoire Co-DOT et chercheur collaborateur à l’Institut intelligence et données (IID), il est reconnu pour ses travaux sur la performance et la qualité de vie en lien avec l’interaction humain-technologie.
- Alexandre Marois, professeur à l’École de psychologie de l’Université Laval, chercheur invité à la University of Central Lancashire (R.-U.), et membre associé de l’Observatoire international sur les impacts sociétaux de l’IA et du numérique (Obvia). Ses recherches portent notamment sur les interactions humain-IA et les défis cognitifs dans les environnements complexes.
- Carol Rancourt, chargé d’enseignement à l’École de psychologie de l’Université Laval. Fort d’un parcours en pharmaco-épidémiologie, en innovation et en leadership organisationnel, il œuvre à la création de solutions concrètes et humaines dans des contextes de transformation, en misant sur l’intelligence collective et la collaboration interdisciplinaire.
- Delphine de Hemptinne, doctorante en psychologie à l’Université Laval et chercheuse au sein du laboratoire Co-DOT. Elle explore les liens entre cognition, intelligence artificielle et développement des compétences. Son expertise est nourrie par une carrière riche en éducation, en formation professionnelle et en accompagnement au changement.
Cette approche collaborative garantit un contenu à la fois rigoureux sur le plan scientifique, accessible et directement connecté aux réalités des milieux professionnels.
Une réponse concrète aux besoins des organisations
La formation offre des exemples concrets d’utilisation de l’IA, tout en mettant en lumière les transformations qu’elle entraîne dans les façons de collaborer, de gérer et d’innover. Elle invite à réfléchir aux conditions de succès pour une intégration harmonieuse de l’IA dans les milieux de travail, en tenant compte des dimensions humaines, organisationnelles et éthiques.
Aucune connaissance préalable requise
La formation est conçue pour être accessible à toutes et à tous, sans prérequis technique. Elle constitue une excellente porte d’entrée pour quiconque souhaite amorcer une démarche de sensibilisation ou d’apprentissage sur l’intelligence artificielle.
Inscrivez-vous dès maintenant pour enrichir votre compréhension de l’IA et transformer vos pratiques professionnelles.
Et elle est offerte gratuitement au personnel de la fonction publique du Québec via le portail privé.